遵义铁路技工学校有哪些就业保障措施

　　有就业保障的学校，是能让学生与家长安心的，在就业形势严峻的社会中是非常具有竞争优势的，是提供就业保障的，在贵州地区的知名度是比较高的，学校有专业一流的教师团队，教学质量高，教学水平一流，初高中生在校是能学到不错的知识的，那么有哪些就业保障措施?

　　1、机制保障

　　遵义铁路技工学校建立了由校长挂帅的就业安置体系，有专门的就业安置部开发就业市场，在全国范围内建立健全了就业安置网络，让学生有充的就业选择空间，实现优质优岗。

　　2、法律保障

　　学生报到注册时，学生、学生家长(或代表)与学校签订了有法律保障的就业安置合同。

　　3、订单保障

　　遵义铁路技工学校与铁路局签订了定向培养协议，根据企业的人才需求，学生入学后按照企业的订单要求进行培养，做到就业方向明确。

　　4、培养过程保障

　　在整个教育教学环节中，从专业课程设置、实践教学安排、学生的职业生涯设计等，全方位扎扎实实打好学生高薪就业的基础。

　　5、就业保障

　　保证思想品德好、身体状况好、行为习惯好、专业理论达标、技能技术达标并取得相关技能等级证书的毕业生进入优质企业、优质岗位高薪就业，严格执行学校就业安置管理办法的学生，在就业和安置服务上学校永远负责。

　　上述就是遵义铁路技工学校就业保障措施的内容，无论你是初中生还是高中生，都是可以报读我校的，学校是培养高技能高学历是技术型铁路人才是，实行定向培养，所培养的人才受到用人单位的青睐，薪资待遇都是极高的，想要报名，就联系网站首页电话号码，名额有限，要尽快报名了!