公务员考试考哪几科 都考什么内容

公务员考试科目分为笔试和面试：笔试分为公共科目和专业科目，公共科目包含行测和申论，专业科目是部分要求有专科科目考试的岗位要考察的科目；面试包含结构化面试、无领导小组面试、半结构化面试、结构化小组面试。

《行政职业能力测验》主要包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等部分。

常识判断重点测查对国情社情的了解程度、综合管理基本素质等，涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技等方面。

言语理解与表达常见的题型有：阅读理解、逻辑填空、语句表达等。

数量关系常见的题型有：数字推理、数学运算等。

判断推理常见的题型有：图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断等。

资料分析这部分内容通常由统计性的图表、数字及文字材料构成。

《申论主要考的是考生的机关工作应变能力、材料分析能力、写作能力等，题型均为主观题，最后一道题通常为大作文，考生需要正确了解自己的思想和答题方式，

公务员面试形式分为结构化面试、无领导小组面试、半结构化面试、结构化小组面试。其中最常见的当属结构化面试以及无领导小组面试了。

结构化面试，是指按照事先制定好的面试提纲上的问题一一发问，并按照标准格式记下面试者的回答和对他的评价的一种面试方式。

无领导小组讨论采用情景模拟的方式对考生进行集体面试，通过给一组考生（一般是5—7人）一个与工作相关的问题，让考生们进行一定时间（一般是一小时左右）的讨论，来检测考生各方面的能力和素质，由此对考生作出综合评价。公务员面试参考《国家公务员考试备考教材》来复习。