哪些人适合报考人力资源管理师证

竞争激烈的职场中，人力资源管理师成为热门的职业。在业内的人士基本都很认可人力资源管理师证，因为该证书被称作是“高含金量，好发展势头”的证书。那么哪些人适合报考人力资源管理师证？怎么报名？今天小编就为大家介绍一番。

以下人群更适合报考人力资源管理师证

从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、培训与开发、劳动关系协调、人才经纪人服务等工作人员

人力资源管理师怎么报名

个人报名:在规定时间内到本省市指定的鉴定中心报名;由鉴定中心审核报考条件;审核成功后,立即缴费。机构报名:所在省市未开通个人报名权限,或个人自身条件不满足人力资源官方报考条件的,可以选择相关报名机构进行代报名。在代理机构报名并在报名机构工作人员指导下准备报名材料;由职业技能鉴定中心审核报名条件;审核通过立即缴费,考前一周领取准考证。参加统一考试,考场由各省职业鉴定中心组织安排;考试结束后,三个月至四个月内通知考试结果并发放证书,未通过一门者可以参加补考。

人力资源管理师相当于什么职称

人力资源管理师分为初级、中级、高级；初级人力资源管理师属于三级职称；中级人力资源管理师属于四级职称；高级人力资源管理师属于五级职称。

人力资源管理师考试时间

人力资源管理师考试上半年报名时间一般在3-4月份,5月考试;下半年报名时间一般在8月-10月,11月考试,各地区组织次数不一样。

人力资源管理师报名时间

个人找代报名机构，全年皆可报名，不限报名时间，只要有意向考取人力资源管理师，都可以随时联系机构报名。

人力资源管理师考试难不难

考核方案是人力资源管理师考试采用机考，考试不难，通过率比较高。 各科试卷均为客观题。满分140分，84分及格。初级：经济基础选择题140 -占总分100%，专业与实务选择题、案例分析题等 140 -占总分100%。中级：经济基础选择题140 -占总分100%，专业与实务选择题、案例分析题等 140 -占总分100%。