J.TEST评分制度是什么

J.TEST考试是指实用日本语鉴定考试。于2007年8月获得了国家劳动和社会保障部的认可（劳动部文件）。其主要功能就是对母语为非日本语的人员进行日本语能力的测试。在每年一月、三月、五月、七月、九月、十一月举行。

J-TEST商务：1000分满分，读解、听解各500分。等级分为商务A~商务D级

A—C级的分数：1000分为满分（读解500分，听解500分），成绩为600分以上，同时，八大项目各自得分没有零分者可获得认定证书，根据考分来判定其实际应用能力级别。

A— C级的评价：1000分为满分。

J-TEST商务　930分（特A级）— 有在各种各样的领域，场景中，专业性的话题也能理解，并有高度的交流能力

900分（A级） —在各种各样的领域，场景中，专业性的话题也能理解，并有充分的交流能力。

850分（准A级）— 在各种各样的领域，场景中，一般性的话题也能理解，并有充分的交流能力。

800分（B级） — 在一般领域、场合中，有充分的交流能力。

700分（准B级）— 在日常生活和工作岗位上，有充分的交流能力。

600分（C级） — 在日常生活和工作岗位上，有基本的交流能力。

成绩为700分以上相当于日语能力1级程度。成绩为600分以上相当于日语能力2级程度。不满600分不合格、不进行认定.(读解考试结束后马上开始听力考试,没有休息时间。)

D—E级的分数：700分为满分（读解350分，听解350分），成绩为350分以上，同时，八大项目各自得分没有零分者可获得认定证书，根据考分来判定其实际应用能力级别。

500分（D级） — 在日常生活和职场等有限的场景中，有一定的交流能力。

350分（E级）— 在日常生活和职场有限的场合下，只要是初级水平的日语范围，就能进行交流。

成绩为500分以上相当于日语能力3级程度。成绩为350分前后者相当于日语能力4级程度。不满350分不合格、不进行认定。(读解考试结束后马上开始听力考试,没有休息时间。

F—G级的分数：350分为满分（读解175分，听解175分），成绩为180分以上，同时，八大项目各自得分没有零分者可获得认定证书，根据考分来判定其实际应用能力级别。

350分（E级） — 可使用简单的表达，单独行动

250分（F级） — 日语表达尚有不充分之处，但可单独行动。

成绩为250分以上相当于日语能力5级程度。不满180分不合格、不进行认定。(读解考试结束后马上开始听力考试,没有休息时间。)

所有考生都会收到一份证明日语应用能力的考试“成绩表”，对成绩达标者发放相应级别的证书。