企业培训师等级划分

　　企业培训师是由人社部门注册登记的职业技能等级证书，共设三个等级，分别为：助理企业培训师(国家职业资格三级)、企业培训师(国家职业资格二级)、高级企业培训师(国家职业资格一级)。

　　企业培训师岗位职责

　　1.对到公司参观来往的客户进行培训，分为一对一或集体授课形式，让客户了解公司发展史，公司运营模式，并参与公司平台app的使用;

　　2.及时做好授课反馈，对客户提出的疑问做解答并做好相应的记录，笔录等;

　　3.以公司战略目标为方向，时刻跟进公司最新颁布活动等信息，及时修订授课内容;

　　4.培训场地均在公司。

　　企业培训师证书特点

　　权威性：国家人力资源和社会保障部职业技能人才评价工作网(http://www.osta.org.cn)备案，评价机构组织考试和发证，可享受政府补贴、人才引进、高技能人才待遇等。全国通用，终身有效。

　　专业性：专业教材，专业培训，专业证书;

　　必备性：行业准入，上岗必备证书;

　　实用性：求职、上岗、晋升、人才引进、人才认定的有效证书。

　　企业培训师行业前景

　　培训市场上，参加培训的人越多，不管是培训师数量和质量，对其要求便是越来越高。面向社会对人才需求旺盛的现状，我国培训师却呈人才紧缺状态，所以造成了培训师忙得不可开交。基于人才需求旺盛和人才紧缺这两个方面，培训师的高薪资也就是一个理所当然的必然趋势。据了解，培训师的薪酬一般都是按天算，一般的培训师一天可以赚到上千元，名培训师一天可以赚到上万元。普通企业培训师在月薪8000-15000元;高级企业培训师则可达到20000元以上，出场培训一般每日在1000-3000元;专家级培训师日薪可达10000-30000元。