2024年湖南药学专业学校 -就业*景怎么样

 

湖南药学专业学校 -就业前景怎么样

选择一所学校就读,不仅需要满足学校的招生分数要求,还需要满足其他招生条件。一般来说学校的不同专业,对于学生的要求不同。学生在选择的时候,需要特别注意,只要自己符合条件的专业,才能在报名之后被成功录取。所以选择学校专业的时候,还需要注意一下,自己能够报名的专业有哪些,避免选择了不合适的专业

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 报读方式咨询：０７３１－８６４５　９９３８

微－信：ｈｎｍｅｄｕ

专业优势:中医学专业为医药大类类专业、国控专业。是校院合作办学的特色专业,是湖南省社区中医健康服务专业群中重要专业之一,是我校办学历史为悠久的专业之一,已经为省内外医疗机构培养了大批中医人才。随着医疗体制改革的推进和中产业的发展,基层医疗单位对本专业人才的需求迅速增加,供不应求,就业形势非常看好,特别是在新冠肺炎疫情的防治过程中,的防治优势得到了充分发挥,老百姓对的信赖和需求大幅度提升,中医学专业发展前景非常可观,社会需求旺盛。学生毕业后将主要从事基层中医临床医疗和中医康复养生保健工作;毕业生可通过专升本进入本科院校中医学专业继续深造;毕业一年后可报考中医执业(助理)医师资格考试,毕业两年后可以参加硕士研究生入学考试。应届毕业生(包括尚在择业期内的未就业毕业生),可申请乡村医生执业注册。

中医学专业为湖南省贫困地区基层医疗机构本土化人才培养计划项目之一,该项目培养的学生可享受全日制学生同等待遇,学费和住宿费由省健康委、省财政厅统筹安排,并给予一定的生活费补助;毕业后经考核合格,按签订的《协议书》安排在生源地县辖区内乡镇院工作。

培养目标:培养具有中西医学专业的基础理论和基本技能,富有人文素养和创新精神,未来能从事中西医临床、预防、康复、养生、全科医学等工作的复合型技术技能中医专业人才。

主干课程:中医基础理论、中医诊断学、中药学、方剂学、中医经典选读、中医内科学、中医外科学、中医伤科学、中医妇科学、中医儿科学、针灸学、推拿学、中医养生学、人体解剖学、生理学、病理学、药理学、诊断学、西医内科学、西医外科学、急症医学、康复医学。

就业岗位:基层医疗、康复与养生机构,以及各类医药公司、行政管理等医药相关单位

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学校以"卓越,强校升本"为目标,坚持"质量立校、人才强校、特色兴校"的办学理念,积极探索院校办学规律,适应事业发展需要,建立了适合专业发展特点及行业产业需要的专业群与课程体系,社区中医健康服务专业群、中药产业服务专业群为湖南省高等职业教育特色专业群,中药专业为级骨干专业、省级特色专业及现代学徒制试点专业,针灸推拿专业为级骨干专业、省级重点专业及教育部健康类示范专业,推拿学科为管理局"十二五"重点建设学科。《推拿手法技术》为级精品资源共享课程,《医护心理学》《推拿手法学》《经络腧穴学》《中医外科学》为省级精品课程,《医用计算机基础》等11门课程为省级精品在线课程。学校主持完成了民族文化传承与创新项目—针灸推拿专业教学资源库建设项目及教育部《高等职业学校针灸推拿专业教学标准》的编制工作。

湖南药学专业学校 -就业前景怎么样

就业去向

(1)各级各类口腔医院从事口腔护理工作。  

(2)从事口腔医学教学工作和研究口腔疾病的发生、发展、预防及治疗。  

(3)到口腔公司、口腔材料公司等从事营销工作。  

就业前景

口腔护理专业是护理学与口腔医学紧密结合的好体现。口腔护理专业人员既要具备护理学的理论观念和操作技能,又要突出口腔医学的专业特点。口腔护理专业的建设为口腔医学教育的发展增添了新的内容。随着我国口腔医学的迅速发展,口腔专科医疗机构的不断发展和壮大,工作环境好,我国对口腔专科护士的需求量也逐年急速增长,口腔护理人员已经成为非常紧缺人才。我院口腔护理方向与行业企业紧密开展校企合作,能完全满足学生就业需求。  

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一所学校的学费有必要提前了解吗?答案是当然的。试想一下,如果学校的收费较高,而自己的家庭经济能力有限的话,这个时候是不是换一所和自己条件差不多的学校比较好呢?这样一来,也可以给自己的爸爸妈妈减少一些压力

实习单位

目前,我院言语听觉康复技术专业共有临床实习医院5家,能容纳50多名言语听觉康复技术专业学生的临床实习。其中,湘雅附属二医院、湘雅医院、附属医院、佛山市人民医院及珠海市人民医院是集医疗、教学、科研于一体的高级技术人才高度密集的大型综合性三级甲等医院,为学生临床见习、实习提供了充足的场所。长沙市三医院为我院附属医院,是全市职工医疗保险定点单位,是一所集医疗、教学功能于一体的综合性三级乙等医院,为言语听觉康复技术专业的科研、教学、见习提供了保证。同时我院也在与部分附属医院进行协商实习基地事宜,为学生搭建更高的平台。此外,也在与部分企业进行积极沟通联系,希望能达成校企合作的培养模式,努力打造产、学、研一体化人才培养模式,形成校企共建、资源共享、人才共育、优势互补、互利双赢的校企合作有效运行机制。