清华大学保安工资才 1800元都2015年啊

发布时间：2025-04-12 21:08:32来源：未知

这个比最低工资标准高的，属于合法范围的。　　只要是按照劳动合同的约定支付的工资，且不低于最低工资标准，那么就是没有问题的。