企业人力资源管理师证书考试题型，报名材料

　　企业人力资源管理师证书报名后，采用在线培训和考试模式。注册后，将发放一个题库进行练习。题库的数量也很少，主要包括一些单选题、多选题和判断题。只要你认真准备考试，你基本上可以一次通过考试;考试是一种在线考试。

　　企业人力资源管理师证报考条件

　　四级企业人力资源管理师

　　1、连续从事本职业工作4年以上。

　　2、经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

　　三级企业人力资源管理师

　　1、取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上;

　　2、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上;

　　3、具有硕士研究生及以上学历证书;

　　4、取得本职业四级企业人力资源管理师职业证书后，连续从事本职业工作4年以上;

　　5、取得本职业四级企业人力资源管理师职业证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

　　6、连续从事本职业工作6年以上。

　　企业人力资源管理师考证的好处

　　学习更多的知识：主要是针对初入职场的小伙伴们，人力资源管理贯穿于企业管理的全过程，无论您在什么部门，都与人力资源管理密切相关，即便你不是一个管理者，你也可以懂得社保、劳动合同、休假、绩效、薪酬等内容，因为这些与你的生活和工作息息相关，懂得越多，越能保障自己的权益。

　　职业发展空间广阔：不仅有利于职业晋升，还可以做职业培训讲师、做企业高级咨询顾问及高级猎头顾问，还可以自己创业开设人力资源服务公司、劳务派遣公司等，薪资待遇也不错!

　　就业方向广就业形势稳定：人力资源管理职位是一个不分行业的职能职位，任何行业的公司或事业单位都会需要人力资源管理人才。受经济环境、科技发展等影响比较小，就业趋势相对较稳定。

　　提升专业技能：对于工作经验少的HR来说，在考证学习的过程中，可以积累人力资源专业的相关知识;对于长期从事人力资源工作的HR来说，通过人力资源考证的学习，可以让工作中的实践与理论知识结合起来，开拓思维模式。

　　企业人力资源管理师证报名材料

　　1.《职业技能等级认定申请表》(申报系统填报)

　　2.1寸白底彩照

　　3.身份证正反面

　　4.毕业证书或学信网的验证报告

　　5.工作年限证明